sábado, 11 de junio de 2016

LIDERAZGO

El liderazgo se define como la influencia que se ejerce sobre las personas y que por medio de incentivos permiten que trabajen en forma entusiasta por un objetivo común. Quien ejerce el liderazgo se conoce como líder.

El liderazgo es la función que ocupa una persona que se distingue del resto y es capaz de tomar decisiones acertadas para el grupo, equipo u organización que preceda, inspirando al resto de los que participan de ese grupo a alcanzar una meta común. Por esta razón, se dice que el liderazgo implica a más de una persona, quien dirige (el líder) y aquellos que lo apoyen (los subordinados)  apoyando el proceso.

La labor del líder consiste en establecer una meta y conseguir que la mayor parte de las personas deseen y trabajen por alcanzarla. Es un elemento fundamental en los gestores del mundo empresarial, para sacar adelante una empresa u organización, pero también lo es en otros ámbitos, como por ejemplo:
  • En los deportes, saber dirigir un equipo a la victoria.
  • En la educación, profesores que consiguen que sus alumnos se identifiquen con su forma de pensar.
  • En la familia, padres o hermanos mayores que son tenidos como absoluto ejemplo por parte de sus hijos.







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